Sustentabilidade é muito mais que meio ambiente. Aliás, é muito mais que meio ambiente, social, governança...
Quando se fala em modelos de negócios e organizações sustentáveis, cada atividade é uma oportunidade para a sustentabilidade. O que torna uma organização verdadeiramente sustentável não são ferramentas, diagramas, mapas, matrizes ou metodologias de medição e avaliação. São seus valores. Pessoais e corporativos.
Empresas sustentáveis são feitas de pessoas sustentáveis.
Então, quando as pessoas perguntam: Precisa mesmo falar de sustentabilidade o ano todo? A resposta é: Sim! Porque falar de sustentabilidade apenas no dia, na semana ou no mês do meio ambiente perpetua o conceito de que sustentabilidade é sinônimo de ações relacionadas a meio ambiente e tira o potencial de gerar valor para o negócio que ela tem.
A sustentabilidade deve fazer parte do processo decisório, sendo inerente a processos, projetos e produtos desde seu nascimento. Mas, para isso, seus colaboradores precisam estar preparados para uma nova maneira de pensar e agir.
Isso significa oferecer treinamento constante e manter o tema como parte das discussões, nas comunicações da empresa, nos eventos que são organizados... ou seja, ações de engajamento frequentes e constantes. Só assim será possível ver a transformação organizacional e o desenvolvimento da cultura de sustentabilidade.
No Sustentaí, desenvolvemos ações de comunicação e treinamentos fora da caixa, com foco no engajamento dos colaboradores e na retenção do conhecimento que promove transformação e geração de valor para a organização. Gamificação, revistas em quadrinho, cards de consulta, vídeos, quizz... estamos sempre buscando o melhor formato e conteúdo para cada público e pensando na realidade do cliente.
Se este é o momento do ponto da virada da sua organização em que a sustentabilidade vai ser incorporada e gerar valor para o seu negócio, clique aqui ou envie um e-mail para contato@sustentai.com e vamos conversar! Temos opções para todos os perfis de empresas.
